Maxime Santos, promo 2004, est aujourd’hui à la tête de l’innovation pour l’Europe dans le laboratoire pharmaceutique japonais Chugai. Son parcours reflète la diversité des enseignements qu’il a reçus à l’ESILV et qui forment des ingénieurs pluridisciplinaires et sensibilisés à de nombreux corps de métiers.
Maxime, diplômé de la majeure Cloud Computing & Cybersécurité à l’ESILV, souligne que la variété des enseignements dispensés au Pôle Léonard de Vinci a été essentielle dans l’acquisition de ses compétences.
Pour lui, cette polyvalence est un atout clé pour un ingénieur, car elle lui permet de résoudre un large éventail de problèmes et de s’adapter aux défis changeants de sa carrière.
Une formation polyvalente et les compétences techniques en début de carrière à l’ESILV
En 2004, j’ai choisi de suivre le cursus de génie informatique à l’ESILV qui était alors connue sous le nom de la filière sciences et technologies (FST). Ce choix s’est avéré décisif pour ma carrière.
La variété des enseignements proposés au Pôle m’a permis d’acquérir un éventail de compétences diverses. Cette polyvalence est un atout majeur pour un ingénieur, car elle lui permet de résoudre des problèmes variés et de s’adapter aux évolutions constantes de sa carrière.
Au début de ma carrière, les compétences techniques ont joué un rôle crucial. Elles ont été mises en pratique rapidement et ont posé les bases de mon expertise.
Cependant, j’ai rapidement compris que pour évoluer, il était essentiel de développer des compétences non techniques telles que la communication, la gestion et la culture générale. Ces compétences sont devenues tout aussi cruciales, voire plus, au fil de mon parcours professionnel.
Conseils pour une carrière réussie
Je souhaite partager quelques conseils pour ceux qui commencent leur carrière ou qui aspirent à réussir dans leur domaine.
Restez curieux et ouverts au changement. Ne sous-estimez pas l’importance des soft skills telles que la communication et le réseautage. Avoir une vision panoramique et comprendre le monde qui nous entoure sont également essentiels pour une carrière fructueuse.
Les soft skills sont des compétences humaines et des qualités personnelles, liées par exemple à notre façon de penser et d’appréhender le monde, comme à nos émotions et à nos relations avec les autres, ainsi qu’à nos modes d’action et de décision.
Les « softs kills » sont valorisés dans le monde professionnel, en complément des « hard skills » que sont les connaissances et savoir-faire scientifiques et techniques.
L’innovation dans le domaine pharmaceutique
Actuellement, en tant que responsable de l’innovation pour l’Europe chez Chugai, ma mission est de créer des services innovants et différenciants qui améliorent la vie des patients.
Dans ce domaine en constante évolution, la curiosité est la clé. Le monde bouge à une vitesse fulgurante, et il est essentiel de rester passionné et curieux pour maintenir un haut niveau d’expertise.
Mon parcours témoigne de l’importance cruciale de l’éducation polyvalente et de la capacité à s’adapter dans un monde en perpétuelle évolution. J’espère que mon histoire pourra inspirer d’autres à suivre leur propre chemin vers le succès professionnel.
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